同志們： 剛才，x部長介紹了全縣2021年人才工作情況、2022年人才工作總體安排和考核框架，人社局xxx副局長對涉及人社的相關(guān)考核指標進行了講解，這是一種導(dǎo)向，就是既要注重實效，更要注重考核；會上印發(fā)了《2022年xx縣人才工作要點
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