習(xí)近平總書(shū)記指出:“考察識(shí)別干部，功夫要下在平時(shí)”。平時(shí)考核制度作為公務(wù)員考核體系的重要組成部分，是指導(dǎo)、檢查、激勵(lì)、鞭策公務(wù)員努力提高素質(zhì)、認(rèn)真履行職責(zé)、高效完成任務(wù)的有力抓手。近年來(lái)，平時(shí)考核工作抓不嚴(yán)、內(nèi)容脫離實(shí)際，筆者認(rèn)為“操作辦法
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