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我在單位中既當過中層和副職，也做過多年的一把手，尤其有意思的是，我曾經擔任過“名字帶拖斗”的副職，也就是職務是副職，但享受的各方面待遇與正職完全相同。幾個崗位的經歷比較后給我的感覺是，當副職最舒服，尤其是干著副職的活，享受著正職的待遇，那感覺真是“好的不要不要的”。
為什么這么說呢？這是因為當副職你只要管好你分管的那一塊事情就夠了，別的事情不需要你操心，相比于一把手，責任要小得多。而且還有一條，那就是當副職時在單位里遍地是朋友，哪個部門的人沒事搞個小聚會，你都可以和他們稱兄道弟地吃酒，然后拍著下級的肩膀說一堆“貼心話”，類似“你的事情我在班子開會時都說了，現在就看主要領導的了?！蹦懵犅?，這好人當的，不要錢的“貼心話”和“許諾”大把大把地往外撒，讓下屬覺得，這樣的領導真是對自己好，如果“我的事”還不成，那“壞蛋”一定是一把手了。
別問我怎么知道的，因為當年我干副職的時候和下面的人沒少吃酒，酒酣耳熱之際，大家全是弟兄，那掏心掏肺的話說得多了去了。所以，那時候我在單位當中“朋友遍天下”，加上我這種大大咧咧愛開玩笑的個性，和哪個人都能聊得火熱，可以說人緣超好。
可是，忽然有一天組織部找我談話，通知我下一步要擔任單位的一把手，我就知道自己的“幸福時光”馬上就要結束了。那天晚上，我和下屬最后一次吃酒，但在那次酒桌上我沒有再像以往那樣掏心掏肺地拍肩膀，而是很客氣地和大家聊著家常。由于我在酒桌上沒說什么，當時滿桌的人都沒有覺出有什么異樣，只有一個平時跟我關系不錯的干部在吃完飯送我上車的時候問了一句：“你今天好像有什么事?！蔽覜]有回答，只是笑了笑。半個月之后，我的任命正式下達，往日沒事拉著我吃酒的眾弟兄又要請我去聚會，這次我對他們嚴肅地說：“以后你們吃酒的場合我不會再去了?！彼麄兌己艹泽@，有的說“不至于吧，現在就開始擺譜了？”我說是的，從現在起要和大家等距離交往了。
很多人對一把手的這種行為不理解，這多半是因為他們沒有干過一把手。這里說一點不那么“政治正確”的話，當一把手的干部很多時候要在表面上“脫離群眾”。這不是擺譜，也不是缺少宗旨觀念，只是工作的職責使然。
一個單位的一把手，用美國人的話說，那叫“孤獨的船長”。你在單位當中可以有值得信任的下屬，但幾乎不能有走得太近的朋友，這里有幾個原因。
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