摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《在公司“轉思想、凝共識、聚眾力、促發(fā)展”主題實踐活動動員大會上的講話》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《在公司“轉思想、凝共識、聚眾力、促發(fā)展”主題實踐活動動員大會上的講話》。
同志們：
今年以來，我們在集團全體中層干部中部署開展了“**之問”大討論活動，上下反響很好，各方反應強烈，大家以強烈的使命擔當謀劃集團發(fā)展大計，以認識提升的高度、思想拷問的深度、落實行動的力度，凝聚起了高質量發(fā)展的思想共識。可以說，討論出了效果、討論出了作風、討論出了紀律，對推動集團各項工作高標準落實發(fā)揮了積極作用。黨的二十大勝利召開之后，集團黨委著眼深入貫徹落實黨的二十大精神，著眼集團當前發(fā)展面臨的嚴峻形勢，著眼突破企業(yè)所處的生死攸關局面，研究決定，在全體干部職工中廣泛開展“轉思想、凝共識、聚眾力、促發(fā)展”主題實踐活動，主要目的就是要號召全集團上下深入學習貫徹黨的二十大精神，進一步解放思想、創(chuàng)新思維，進一步凝聚共識、匯聚力量，進一步改進作風、擔當作為，讓“高質量發(fā)展”成為方方面面的共同追求和自覺行動，堅定不移推進集團“***”戰(zhàn)略發(fā)展目標落實落地，為我市實現(xiàn)“***”目標，奮力當好***“跳高隊”，貢獻**力量，彰顯**擔當，向市委市政府交上一份合格答卷。
剛才，幾位同志圍繞主題作了很好地發(fā)言，講體會、講措施、講決心，字里行間充滿著對集團發(fā)展前途命運的殷殷關切，激情話語中體現(xiàn)出對**事業(yè)追趕跨越的堅定信心，聽了深受鼓舞、備感振奮。我想，這幾位同志的交流發(fā)言也代表了集團廣大干部群眾的心聲和想法。人們常說，“上下同欲者勝，風雨同舟者興。”大家也知道，“積力之所舉，則無不勝也；眾智之所為，則無不成也。”只要我們牢固樹立求真務實、拼搏進取意識，攜手努力、共同擔當，同舟共濟、共渡難關，就一定能夠突破重圍、打破困局，促進集團行穩(wěn)致遠。
一、開展好“轉思想、凝共識、聚眾力、促發(fā)展”主題實踐活動，要認清發(fā)展形勢，把思想認識統(tǒng)一到市委市政府的指示要求和集團黨委的決策部署上來
眾所周知，近兩年在集團各級和干部群眾的共同努力之下，集團各項工作取得了階段性成效，保持了穩(wěn)中向好的發(fā)展態(tài)勢，十分不易，十分難得。也正因為如此，對外面我們也有了一點多說集團好、多宣傳集團、多爭取機會的“資本”。但是在集團內部，關起門講，我們要通過這次主題實踐活動進行深刻反思，我們要多找問題、多找短板、多看痛處，這樣我們才能迎難而上，也才能背水一戰(zhàn)。
一是市委市政府對國資國企發(fā)展提出更高要求。*月*日，全市深化國資國企改革工作會議上，市委***書記明確指出，***市各項指標不能總是靠后、不能錯失良機，改革不能蜻蜓點水，如果振興發(fā)展難以維系，各位領導都將成為歷史的罪人。*月*日，全市國有企業(yè)改革述職評議會議上，**書記強調，要充分認清**國資國企面臨著“不改不行、改不好更不行”的嚴峻形勢，進一步增強深化國資國企改革的責任感、緊迫感。**月**日，在全市深化國資國企改革領導小組工作會議上，**書記對市屬國有企業(yè)改革發(fā)展進一步提出了具體要求，參會的國企領導都感到責任很重、壓力很大。同時，從*月份到目前，我市戰(zhàn)略優(yōu)化重組的**家國有企業(yè)主要領導中，有個別領導因為沒有達到市委市政府的目標要求，上任沒多長時間就進行了調整；再加上，新成立的國運公司加大對市屬國有企業(yè)考核力度，新的考核指標更加突出了效益導向、利潤優(yōu)先。各位同志應該感受到，這在過去是沒有過的。這些都在傳遞一個信號：國有企業(yè)不發(fā)展不行，發(fā)展不好也不行；不換思想就換人，不找出路就出局。
二是外部影響因素疊加，集團發(fā)展壓力持續(xù)增大。近幾年， 我市經(jīng)濟下行壓力加大，加之疫情影響，更是雪上加霜。經(jīng)濟放緩、市場萎縮、財政吃緊，對我們這樣主要靠收水費過日子、靠財政補貼持續(xù)的企業(yè)無疑是一種加壓測試。但極限挑戰(zhàn)還在后面，今年上半年政府給我們的補貼減少**多萬，下半年的補貼可能要延長到明天**月份撥付，而明年的補貼可能就要停了，我們要自己想辦法挺著了。怎么辦，全靠向銀行貸款嗎？寅吃卯糧，舉債維持，企業(yè)資產(chǎn)負債率拉高，長此以往那只會成為壓垮企業(yè)的“最一根稻草”。
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