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體制內(nèi)的四大“中年危機”，說到了每個人的痛處！你知道嗎？
體制內(nèi)工作，最大的優(yōu)點就是穩(wěn)定。在體制內(nèi)，一般情況下，只要不是觸犯法律紀(jì)律，即使人到中年，基本上還是不會遇到失業(yè)問題的。到了中年，基本上整個職業(yè)生涯都已經(jīng)確定了，最終你的職位，似乎也一眼就能看到頭。努力工作也好，混吃等死也罷，工資一分都不會少。看起來工作穩(wěn)定，無憂無慮，讓體制外的人羨慕不已，但是體制內(nèi)的四大“中年危機”，說到了每個人的痛處！你知道嗎？
一、經(jīng)濟(jì)危機
體制內(nèi)的工作確實是很穩(wěn)定，但是收入也是很穩(wěn)定。常年穩(wěn)定在一個固定的范圍內(nèi)，穩(wěn)定到工資小數(shù)點后兩位都不會變。可能對一個年輕人這些收入夠用，但是步入中年，早就不是“一人吃飽全家不餓”的時候了。上有老，下有小。車貸，房貸，養(yǎng)孩子，孝敬父母，日常花銷，人情禮往。這些也都是穩(wěn)定的支出，每個月算下來，基本上也是月光族，這些所有的所有，就像一座大山，壓在中年人的背上，讓他們無法直起腰來，面對繁重的生活壓力，那種危機感是每一個體制內(nèi)的中年人都經(jīng)歷過的。
二、職位危機
年輕的時候，對所有的事充滿了激情，想在體制內(nèi)干出一片天地，但是在體制內(nèi)光憑個人的能力是不行的，還要看機遇、看平臺、看運氣、看人脈，往往會造成“一步趕不上，步步趕不上”的現(xiàn)象。如果過了35歲，還是個普通的小科員，仕途基本上一眼就能望得到頭。除非后面有很大的機遇，不然提拔無望。如果到了中年，能當(dāng)上什么領(lǐng)導(dǎo)的，早就當(dāng)上了，還沒當(dāng)上的，這輩子估計也就沒什么希望了，一眼望到頭的日子，會一直陪伴著你。
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