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四級(jí)主任科員為什么要提拔副科長？
01?
我們知道，四級(jí)主任科員也屬于副科級(jí)干部，只要任職年限滿足提拔要求，也是可以提拔到正科實(shí)職，既然如此，四級(jí)主任科員為什么還要提拔副科長？?
一、簡(jiǎn)歷好看?
四級(jí)主任科員雖然也是副科級(jí)，但畢竟是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，屬于執(zhí)行層面的干部，沒有權(quán)力，不負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，更不能指揮別人干活，如果說四級(jí)主任科員是“兵”，那副科長屬于“官”。一個(gè)干部的簡(jiǎn)歷只有職級(jí)和一個(gè)干部簡(jiǎn)歷既有職級(jí)也有職務(wù)，哪個(gè)簡(jiǎn)歷好看，誰都知道。?
二、增加職務(wù)工資?
提拔為副科長后，會(huì)有副科職務(wù)工資，雖然不算高，但蚊子肉也是肉，提拔副科長，錢多了，這是實(shí)實(shí)在在的好處。?
三、提拔科長的機(jī)會(huì)大很多?
雖然四級(jí)主任科員理論上也可以提拔科長，但僅限于理論，實(shí)際上極少看到這樣的例子。但副科長提拔科長，倒是非常常見。?
《公務(wù)員職務(wù)、職級(jí)與級(jí)別管理辦法》也指出，副科級(jí)提拔科長，先后排序?yàn)椋?/span>?
1.副科長2年?
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