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黨委組織部：
公司黨委按照集團公司黨委的要求，遵循“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的十六字方針，根據(jù)年初黨員發(fā)展計劃，加強領(lǐng)導，狠抓培養(yǎng)，嚴格程序，認真做好發(fā)展黨員工作，圓滿完成了本年度的黨員發(fā)展任務。現(xiàn)將具體工作報告如下：
一、基本情況
2021年，按照年初集團公司黨委組織部下發(fā)的《關(guān)于下發(fā)2021年度發(fā)展黨員指導性計劃的通知》精神，結(jié)合公司實際，共發(fā)展黨員20名，其中，發(fā)展女性黨員3名，35歲以下的優(yōu)秀青年18名，占90%；大專及以上文化程度的16名，占80%。
二、主要做法
公司黨委高度重視發(fā)展黨員工作，把發(fā)展黨員計劃的執(zhí)行作為加強基層組織建設的重要措施，抓細抓實，促進了黨員發(fā)展工作的順利開展。
一是加強領(lǐng)導，落實責任。按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》和集團公司黨委《關(guān)于下發(fā)2021年度發(fā)展黨員指導性計劃的通知》要求，公司黨委結(jié)合公司黨員數(shù)量、結(jié)構(gòu)變化、分布以及各單位入黨積極分子情況，下達了2021年度公司發(fā)展黨員指導性計劃，對集團公司下達的指標進行了分解。基層各單位黨組織按照公司黨委的要求，切實落實責任，每半年研究一次發(fā)展黨員工作，在研究分析的基礎上及時調(diào)整計劃，從而較好地保證了計劃的落實。各級黨組織把黨員發(fā)展的重點放在優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才、管理人才、高技能人才和生產(chǎn)、工作骨干、技術(shù)能手上，讓生產(chǎn)經(jīng)營中的骨干成為黨員，讓黨員成為生產(chǎn)經(jīng)營中的骨干，確保關(guān)鍵崗位、艱苦崗位有黨員，逐步改善了生產(chǎn)一線黨員偏少、分布不均、結(jié)構(gòu)不合理等問題，使發(fā)展黨員工作各項目標得到了較好的落實。
二是狠抓培養(yǎng)，確保質(zhì)量。公司黨委把發(fā)展黨員工作的著力點放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上,采取多種方式，狠抓培養(yǎng)，確保了發(fā)展黨員質(zhì)量。各級黨組織有針對性地開展形勢政策教育、法律法規(guī)教育、廉政教育，定期對申請人員、入黨積極分子進行培養(yǎng)，不定期對學習情況進行考核。入黨積極分子及時填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》，每季度撰寫一篇思想?yún)R報，并主動向黨組織匯報思想狀況。為進一步提高入黨積極分子的思想政治素質(zhì)，公司黨委堅持每年舉辦入黨積極分子培訓班，對入黨積極分子進行黨的基本知識、基本理論和形勢任務教育。為確保入黨積極分子學習有平臺、有載體，各級黨組織建立了QQ群、微信群等，通過網(wǎng)絡新媒體及時將學習內(nèi)容發(fā)送到個人，提升了積極分子學習的積極性和主動性。
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