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餐飲聘用合同范本(10篇)

合同范本 時間:2024-01-18 10:32:02 收藏 WORD下載

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餐飲聘用合同范本 第1篇

1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,違者按公司制度處罰;

2、甲方派人同乙方一起去購買菜,由乙方提出采購計劃并監(jiān)督甲方人員,同時承擔責任;

3、未經(jīng)許可乙方不能讓無關人員進入廚房、食堂,不允許跟職工閑談與工作無關事宜;

4、乙方保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛。如果屬乙方責任導致食物中毒,一切后果由乙方承擔全部責任;

5、乙方必須保證三餐衛(wèi)生工作;

6、乙方必須嚴格按操作規(guī)程使用大廳設備設施,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負責。如果設備有故障,要及時與甲方匯報、處理。乙方必須愛護甲方所有設備,若因乙方操作不當而損壞設備設施則根據(jù)情節(jié)承擔50%~100%。

7、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。

餐飲聘用合同范本 第2篇

甲方:

乙方: 現(xiàn)居住地址: 家庭地址: 電話:

因工作需要,甲方招聘乙方作為餐廳服務員,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:

一、勞動合同期限

本合同為固定期限勞動合同,合同期從______年______月______日至______年______月______日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點:

1、工作內(nèi)容:乙方在甲方餐廳從事服務工作。

2、工作地點:

三、甲方對乙方的具體要求。

1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批準方可外出。

2、乙方工作時不能偷懶,必須認真高效地完成甲方安排的工作,若在規(guī)定的時間不能完成,甲方有權(quán)批評乙方,若乙方工作效率實在太低,甲方有權(quán)扣乙方工資。

3、乙方在工作必須熱情、周到、主動,誠信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的'東西,甲方有權(quán)開除乙方,并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎金扣除)。

4、甲方總共押乙方500元的工資,到合同期限滿,甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權(quán)不退回所押工資。

四、勞動報酬:

甲方每月支付乙方工資,月工資為 元。

五、乙方做到合同期限,甲方將給予一定的獎金,獎金數(shù)額根據(jù)乙方平時工作的表現(xiàn)來給。

甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

餐飲聘用合同范本 第3篇

用人單位(甲方):___________________________________________

地址:_______________________________________________________

電話:_______________________________________________________

法定代表人:_________________________________________________

職務:_______________________________________________________

勞動者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____

籍貫:____________________住址:_____________________________

身份證號碼:_________________________________________________

雙方根據(jù)《_勞動法》和國家有關法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,訂立本合同,建立勞動關系,并共同遵守履行。

一、勞動合同期限及工作時間

甲、乙雙方同意按以下方式來確定本合同期限:

1.本合同為有固定期限的聘用合同,期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。

2.勞動合同期滿前_______個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月書面通知對方。

4.工作時間:乙方每天工作時間為______時______分至______時______分。

5.乙方每星期休息______天,每周具體休息時間由甲乙雙方提前商定。

二、工作崗位及薪資:

1、甲方聘任乙方擔任__________一職。

2、乙方基本薪資為__________元∕月,試用期薪資為__________元/月。

3、甲方于每月______日以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付當月費用給乙方,乙方銀行賬戶:__________________________________________。

三、甲方職責

1、本店在總經(jīng)理的統(tǒng)一領導及安排下開展工作。

2、甲方對乙方的日常管理行為,進行合理的監(jiān)督及管理。

3、甲方負責對乙方制定的合理的管理方案進行決策及落實。

4、甲方為乙方的正常管理工作及營運工作的開展提供合理的資金支持,但乙方應事先作計劃報總經(jīng)理審批后方可生效。

5、甲方應于每月_______日前發(fā)放乙方崗位工資,不得以任何理由及借口拖欠、遲發(fā)乙方工資。

6、甲方不得以任何借口及理由扣乙方保證金、押金、物品占用費、風險金等相關費用。

7、甲方不得以乙方管理工作不當,對乙方進行人身攻擊及恐嚇,由此發(fā)生的所有后果,甲方應負全部責任及賠償乙方由此造成的費用。

四、乙方職責

1、掌握餐廳內(nèi)的設施及活動,監(jiān)督及管理餐廳內(nèi)的日常工作。

2、安排員工班次,核準考勤表。

3、對員工進行定期培訓,確保餐廳的政策及標準得以實行。

4、經(jīng)常檢查餐廳內(nèi)的衛(wèi)生、員工個人衛(wèi)生,確保賓客的飲食安全。

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