摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《黨組書記2024年度述職述廉報告》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《黨組書記2024年度述職述廉報告》。
按照市委關于做好全市2022年度干部考核工作的要求，自己進行了深刻思考和系統(tǒng)總結，一年來，本人按照市委、市政府的統(tǒng)一安排部署，找準位置、履職盡責，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將2022年自己學習、工作、不足及打算述職如下：
一、強化思想建設，提高政治素質(zhì)
一年來，能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅守理想信念，強化黨性修養(yǎng)，增強宗旨意識，注重結合工作實際，自己在政治上、思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致。
（一）強化思想政治學習引領。一年來，我不斷錘煉黨性修養(yǎng)，努力提升駕馭全局能力，認真學習貫徹了十九屆六中全會精神、二十大、二十屆一中全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，強化了政治引領。重點學習了《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)政治生活若干準則》、《中國共產(chǎn)黨員紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀黨規(guī)及法律法規(guī)的學習，撰寫了學習心得體會。
（二）嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。自覺遵守黨的政治紀律，結合當前工作實際，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，進一步強化組織領導，把意識形態(tài)工作與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。實行一把手負總責，班子成員各負其責，黨組會定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想文化方面突出問題，對重大事件、重要情況、重要局情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。切實把馬克思主義五觀、無神論教育、愛國主義教育滲透到黨員干部和職工心里，提高了黨員干部職工對開展意識形態(tài)領域反分裂斗爭活動工作必要性的認識。
（三）嚴格落實管黨治黨責任。一是健全責任體系，完善管黨治黨制度機制，進一步理順責任體系、找準科學定位。進一步提升了黨組班子建設，細化黨組班子分工，強化基層黨支部建設，嚴格落實“一崗雙責”制度，要求班子成員及時檢查分管單位和科室的黨建工作，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提醒約談。健全縱向到底、橫向到邊的齊抓共管體系，充分發(fā)揮院所黨組織“一把手”統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的職能，推動各環(huán)節(jié)的黨建工作更加具體深入，著力構建層層抓落實的黨建工作責任體系，把從嚴治黨的責任末梢延伸到基層支部。二是突出工作重點。堅持從嚴管黨治黨，不斷提高黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。狠抓思想政治建設、組織建設、作風建設、廉政建設、自身建設、黨建創(chuàng)新工作。抓住從嚴管理干部這個重點，堅持以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部。推動黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核。三是做到科學規(guī)范。提高工作科學化、規(guī)范化水平，對黨建工作目標任務進行細化量化實化，明確時間表、路線圖，規(guī)范權責。推進標準化建設，不斷提升科學化水平。注重結合實際，充分考慮實際情況，創(chuàng)新開展黨建工作，不斷增強工作的針對性實效性。
二、強化班子建設，提高領導能力
（一）率先垂范，公道正派。自己作為領導班子的主要領導，做到以身作則，時時、處處、事事做能力建設的表率。在班子的管理上，施行“人情化”管理，以情管人，以情做事，使大家都能感受到和諧，創(chuàng)造一個充滿信任的班子。
（二）善于引導，同心同向。引導每個班子成員都能認識到“能力可以有大小，工作不能使性子；分工可以有不同，緣分一定要珍惜；性格可以有差異，大局面前要統(tǒng)一；發(fā)展可以有見解，班子不能有雜言；素質(zhì)可以有高低，言行一定要注重”，創(chuàng)建一個寬松舒暢的班子。
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