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今年以來，在市委的正確領導下，本人堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九屆歷次全會全會精神和黨的二十大精神，認真履行崗位職責，分管部門各項工作取得了良好成績?，F(xiàn)將本人履行崗位職責及黨風廉政建設情況匯報如下：
一、黨風廉政建設情況
（一）強化政治理論學習，努力提高服務能力水平。理論是實踐活動的先導。任職以來，始終把加強思想政治理論學習放在第一位，堅持用先進的思想理論指導工作實踐，深入學習領會黨的十九屆歷次全會全會精神和黨的二十大精神，鉆研習近平新時代中國特色社會主義思想的本質含義和現(xiàn)實意義，在思想上、認識上、理論上、行動上堅持與時俱進。同時，通過報紙、電視、網(wǎng)絡等媒體了解國際國內(nèi)新形勢，依托學習強國APP、法宣在線學習平臺關注國家大事，擴大視野，并針對分管工作有針對性地學習相關業(yè)務知識及法律條規(guī)，通過閱讀原著文章、撰寫心得體會、學習筆記、參加支部活動、觀看廉政教育片、參觀紅色教育基地，堅持學以致用，堅持理論聯(lián)系實際，做到具體問題具體分析，努力把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的正確思路、促進工作的具體措施、管理工作的能力本領。通過不斷的學習，自己的政治素養(yǎng)和政策理論水平得到不斷提高，知識結構得到進一步擴展和更新，政治意識、大局意識和責任意識進一步增強，為各項工作的開展奠定了良好的思想政治基礎和業(yè)務知識基礎。
（二）落實責任，強化對分管部門黨風廉政工作的組織領導。一是形成了全覆蓋的責任體系。始終堅持把管黨治黨工作與實際工作一同部署、一同檢查、一同推動。緊密結合“兩學一做”制度常態(tài)化，積極組織機關黨支部活動，充分利用民主生活會、組織生活會，認真進行自省自查。二是認真落實“一崗雙責”責任，與分管部門負責人層層簽訂責任狀，堅持廉政談話制度，作為分管領導，帶頭進行廉政談話，和部門負責人開展廉政談話，直面問題，讓紅臉出汗成為常態(tài)。
（三）集中開展黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化。創(chuàng)建“三個1”工作機制，即開展“1周1學習”，及時傳達學習新思想，新內(nèi)容；開設意見箱，征集對黨員干部的意見和建議，做到“第1時間受理，第1時間回復”；對各二級單位開展問題督導，形成“1股合力，1涓清流”。一是局黨組高度重視，第一時間召開會議傳達了《關于集中治理全區(qū)、全市黨內(nèi)政治生活庸俗化交易問題的實施方案》文件精神，通報黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題清單，同時，成立了黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題工作領導小組，制定詳實的《準格爾市農(nóng)牧局關于集中治理黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題實施方案的通知》文件精神，進一步細化實化工作措施。二是注重謀劃部署。堅持專題研討與警示教育相結合，召開理論學習中心組（擴大）專題研討會1次，警示教育3次，切實讓黨員干部筑牢思想防線，守住廉潔底線，不越法紀紅線。三是注重自查自糾。堅持黨員干部自查自糾與承諾踐諾相結合，對照11個問題清單，54種具體情形，共查找出6 個方面問題，94條內(nèi)容，已進行全面整改。
二、意識形態(tài)工作履行情況
認真履行意識形態(tài)主體責任，全面抓好抓實意識形態(tài)工作，堅持把凝聚人心作為抓好意識形態(tài)工作的出發(fā)點和落腳點，強化領導，周密部署，種好“責任田”，守住“主陣地”，筑牢“心”境界。結合工作實際，把警示教育放在重中之重，深入開展黨員干部職業(yè)道德教育、法治理念教育、榮辱觀教育和廉政警示教育。對新入職的同志進行廉政談心談話，及時查究黨員干部在思想、工作、紀律、作風方面存在的傾向性、苗頭性問題，提醒他們增強責任感，繃緊拒腐防變思想道德防線。一年來，局黨組研究意識形態(tài)工作專題會議2次，意識形態(tài)分析研判會議1次，召開意識形態(tài)工作部署會、推進會各1次。局黨組中心組學習累計11次，其中包括6次專題研討，每位領導干部都提交了書面研討材料。
三、個人廉潔自律情況
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