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上半年，集團紀委全面落實管黨治黨政治責任，堅定不移推進全面從嚴治黨，努力推動集團紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展，現(xiàn)簡要總結報告如下：
一、主要工作開展情況
（一）抓理論質效夯實新基礎。開展了“提升職業(yè)道德提升紀法素養(yǎng)”活動，組織全體紀檢監(jiān)察人員開展集中學習6次，全面學習了黨的二十大會議精神、市區(qū)紀委全會精神。組織紀檢監(jiān)察骨干人員到山能棗礦集團紀委交流學習1次。選派2名同志參與十一屆區(qū)委第四輪巡察工作，*名紀檢骨干到市區(qū)紀委學習鍛煉，著力培養(yǎng)政治過硬、作風優(yōu)良、清正廉潔、專業(yè)能力強的黨員干部隊伍。
（二）抓責任落實強化新?lián)敗?/span>積極協(xié)助集團黨委組織召開集團2023年黨風廉政建設工作暨警示教育會議，研究黨風廉政建設工作落實情況和下步工作推進措施，簽訂《2023年全面從嚴治黨主體責任書》**份。集團紀委同派出紀檢監(jiān)察室簽訂《2023年全面從嚴治黨監(jiān)督責任書》，跟進監(jiān)督集團各級黨委2022年度民主生活會召開，進一步壓實集團各級黨委主體責任，推動全面從嚴治黨任務落實落細。
（三）抓領域監(jiān)督實現(xiàn)新成果。實行項目進度周報告制，對燃氣發(fā)電等省、市重點項目狀況督查24次；通過現(xiàn)場察訪、電話察訪等多方式在全國“兩會”“春節(jié)”“五一”期間察訪7次。監(jiān)督三重一大會議58次；監(jiān)督物資采購、跟蹤調研、資產處理、紀律執(zhí)行、值班值守、人事管理（招聘）等421次。對成員企業(yè)公務接待及公車使用等工作開展了專項檢查。以強有力的監(jiān)督有力推進工作落實。
（四）抓工作思路實現(xiàn)新舉措。召開集團紀檢監(jiān)察工作2022年度總結暨2023年工作部署會。回顧工作情況，查擺存在問題和不足，謀劃部署工作。先后制發(fā)《2023年紀檢監(jiān)察工作要點》《2023年廉潔高效宣教工作意見》《廉潔豐源“強基工程”三年行動方案》。完成《集團紀委三年來線索舉報情況分析》《信訪舉報的五個規(guī)律》等實踐經驗材料梳理。為做好年度紀檢監(jiān)察、廉潔宣教等各項工作明確了工作思路。
（五）抓廉政建設實現(xiàn)新突破。根據《廉潔豐源“強基工程”三年行動方案》要求，各派出紀檢監(jiān)察室擬定試點單位，梳理廉政風險崗位**個，查擺廉潔風險點**條，制定整改措施。對各成員企業(yè)和集團部室主要負責人開展2022年度廉政談話**場**人。對云南石埡口煤礦黨風廉政建設情況進行實地調研。對**名新調整提拔的管理人員開展任前廉潔談話。組織觀看警示教育片**個，保持警鐘長鳴和防范意識。
（六）抓工作特色展現(xiàn)新亮點。申報“一室一亮點”集團“***”主題紀檢監(jiān)察品牌**個，創(chuàng)建各派出紀檢監(jiān)察室“一室一亮點”**個。配合區(qū)紀委完成市紀委監(jiān)委對國企紀委監(jiān)督工作情況調研，對接臺兒莊區(qū)紀委監(jiān)委廉潔文化建設調研組參觀。完成2022年度“作風建設標兵”評選表彰。分析研判通達公司物資采購及生物質公司信訪舉報問題。對集團二級及以上管理人員進行廉政警示教育學習。
（七）抓教育整頓促進新提升。按照上級紀委安排部署，開展紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓活動，發(fā)放學習教育書籍**本和記錄本**冊。組織開展集團紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓集中學習**次，全體紀檢人員撰寫心得體會和讀書報告**份。組織全體紀檢人員填寫《棗莊市紀檢監(jiān)察干部網絡行為自查自糾表》并簽訂承諾書**份，排查紀檢監(jiān)察干部個人凈化網絡群組情況。
（八）抓正風肅紀嚴肅新紀律。完成問題線索核實**件，處置**件，對**名黨員干部進行教育，并針對**典型問題進行了案件剖析。在成員企業(yè)范圍內開展了**次案例警示教育。組織集團二級及以上管理人員開展了“***”廉政警示教育主題學習。持續(xù)做好巡察整改工作，對區(qū)委巡察“回頭看”反饋的**條問題整改情況進行了復核。
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