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近年來，我區(qū)圍繞政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律五個方面，探索實施政治理論必學必考、政治素質(zhì)必測必察、政治表現(xiàn)必談必研、政治檔案必看必究的“四必”工作法，旗幟鮮明地把政治素質(zhì)考核貫穿干部選育管用全過程，建設(shè)起一支政治忠誠、干凈擔當?shù)母刹筷犖椋瑸榈貐^(qū)各項事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。
一、政治理論必學必考。思想是行動的向?qū)В挥杏命h的政策理論知識全面武裝頭腦，才能在開展工作中不迷失方向，做到絕對忠誠。去年以來，區(qū)委組織部相繼舉辦“學習傳達習近平總書記在中央黨校中青年干部培訓班開班式上的重要講話精神”等10期政治理論學習專題培訓班，同步在黨校所有主體班次中設(shè)立政治理論學習“第一課”，在課程結(jié)束后開展政治理論測試，測試成績反饋組織部門和干部所在單位，對排名最后的提醒約談，以考促學、以考敦行。制定區(qū)委常委會、理論學習中心組、組織部部務(wù)會議“第一議題”制度，第一時間集體學習習近平總書記重要講話精神，學習習近平總書記對內(nèi)蒙古重要指示批示，將政治素質(zhì)“考”與“教”相結(jié)合，為干部政治素質(zhì)提升奠定基礎(chǔ)。
二、政治素質(zhì)必測必察。對提拔晉級、進一步使用的干部，均實行政治素質(zhì)正反向測評，對政治表現(xiàn)不過關(guān)的干部堅決不予提拔使用，樹立起鮮明選人用人導向。面對疫情防控、創(chuàng)建文明城市、信訪維穩(wěn)等階段性重大工作任務(wù)，在干部年度考核中專門增加指標，延伸政治素質(zhì)考察維度和探頭，在關(guān)鍵時刻和工作前沿一線看干部的政治擔當。
三、政治表現(xiàn)必談必研。在年度考核個別談話、專項調(diào)研談話、干部任前談話、試用期滿考察時，“首問”政治表現(xiàn)，通過談話深入了解干部政治理論學習、落實上級決策部署等方面的情況。結(jié)合審計結(jié)果、巡視巡察反饋、重點工作調(diào)度等情況，適時深入領(lǐng)導班子中，用好談話手段，深入掌握干部政治素質(zhì)的“活情況”“真表現(xiàn)”。比如，今年開展的教育系統(tǒng)專項調(diào)研，就把落實“雙減”政策，鑄牢中華民族共同體意識作為談話重點，全面了解教育系統(tǒng)干部和教師隊伍的政治立場、政治觀點。8月份教育系統(tǒng)干部調(diào)整后，又第一時間舉行全系統(tǒng)黨性教育專題培訓班，進一步提升中小學干部隊伍的政治素質(zhì)和政治能力。
四、政治檔案必看必究。依托干部管理信息化平臺，區(qū)委組織部為每名干部建立起政治素質(zhì)紀實檔案，內(nèi)含正負面兩張清單，正面清單主要記載政治學習情況、在急難險重任務(wù)中現(xiàn)實表現(xiàn)、評先評優(yōu)等，負面清單主要記載經(jīng)查實后的干部群眾反映負面信息、干部消極履職表現(xiàn)、受紀律處分情況、“兩辦”督查批評通報等內(nèi)容，每季度更新、全年度總評，紀實檔案較為詳實地記錄了干部日常政治表現(xiàn)，把政治素質(zhì)這個“大概念”具體落實為可衡量、易考察的“細指標”，便于組織部門綜合分析干部一貫表現(xiàn)，為其畫好“政治畫像”。
