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近年來，我區(qū)始終堅持黨建引領(lǐng)基層社會治理，以基層黨組織為中心，不斷健全體制機制，強化基層黨組織軟硬件建設(shè)，為推進基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化提供了堅強的組織保障。
一是抓好基層組織隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層戰(zhàn)斗堡壘作用。抓住換屆契機選優(yōu)配強鎮(zhèn)、村（社區(qū)）班子，全區(qū)6個鎮(zhèn)黨政班子成員78人平均年齡由44歲降至40歲，大學以上學歷68人，具有兩年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的70人。村（社區(qū)）全部實現(xiàn)書記、主任“一肩挑”，578名“兩委”委員達到年齡、學歷“一降一升”的目標。同時，實施基層黨組織書記“優(yōu)化提升工程”，以“走出去”學習、拉練觀摩、線上線下培訓等方式，不斷增強村（社區(qū)）書記履職能力。目前，鎮(zhèn)、村（社區(qū)）干部年齡結(jié)構(gòu)更優(yōu)化、學歷層次更高、人員配置更合理，在疫情防控、環(huán)境整治、矛盾排查化解等方面均發(fā)揮了重要作用。
二是謀劃基層治理體系創(chuàng)新，不斷提升基層治理效能。以黨群服務(wù)中心為基本陣地，建立健全“黨組織—網(wǎng)格黨支部（黨小組）—黨員聯(lián)系戶（網(wǎng)格員）”的黨建引領(lǐng)基層治理體系。依托現(xiàn)有的“智慧**”一體化服務(wù)平臺，推進黨建引領(lǐng)基層社會治理服務(wù)平臺建設(shè)，在平臺增設(shè)“黨建在線”模塊，下設(shè)學習教育、陣地建設(shè)、便民服務(wù)、基層動態(tài)、政策文件、資料下載等欄目，把加強黨的建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)作為貫穿基層治理的主線，實現(xiàn)“多網(wǎng)合一、一網(wǎng)多用”，推動基層社會治理不斷向智能化、數(shù)字化方向發(fā)展。
三是加強基層軟硬件建設(shè)，持續(xù)完善基層治理體系。創(chuàng)新“智慧**1+N”模式，構(gòu)建線上線下“雙軌”治理格局和“動靜”結(jié)合的治理體系。通過網(wǎng)格員、巡查車、無人機等開展全域動態(tài)排查，通過接入社會面監(jiān)控點位、公安監(jiān)控點位、醫(yī)療機構(gòu)固定監(jiān)控點位開展“重點地區(qū)場所”靜態(tài)監(jiān)管，目前已接入監(jiān)控點位338處、單位128家。自2月“智慧**”APP試運行以來，共采集轉(zhuǎn)辦問題98件，已全部實現(xiàn)閉環(huán)化解。同步推進區(qū)鎮(zhèn)村100個綜治中心規(guī)范化標準化建設(shè)，區(qū)級指揮中心配備專職人員34名，投入200萬元購置軟硬件設(shè)施；鎮(zhèn)街搭建治安防控室、心理咨詢室、矛盾調(diào)處室、群眾接待大廳“三室一廳”工作平臺，與信訪接待室、矛盾調(diào)解中心“一體化”辦公；村、社區(qū)整合村民評理說事點，切實推進“一站式”服務(wù)。同時，加強社會治理隊伍建設(shè)，將轄區(qū)劃分為3240個網(wǎng)格，配備專兼職網(wǎng)格員3467名，每年財政投入1160余萬元給予補貼；招募機關(guān)干部、企業(yè)員工、退役軍人等志愿者15391人。目前，“兩委”班子成員、網(wǎng)格員、志愿者共19415人，占比常住人口約8.52%，實現(xiàn)多層級、多領(lǐng)域、全方位服務(wù)群眾“最后一公里”，使**黨建引領(lǐng)基層社會治理能力有了“質(zhì)”的提升和“量”的突破。
