摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024縣直機(jī)關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動工作匯報》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024縣直機(jī)關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動工作匯報》。
“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動開展以來，我縣高效運(yùn)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作推進(jìn)、考核評價、督導(dǎo)問責(zé)“四個體系”，聚焦年度工作任務(wù)目標(biāo)，靶向發(fā)力、精準(zhǔn)施策、狠抓落實(shí)，高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量推動年度重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)落靠。
一、在落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系上，清晰明責(zé)，多方聯(lián)動。充分發(fā)揮工作職能職責(zé)作用，推動機(jī)關(guān)黨組織書記認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，通過指導(dǎo)基層黨組織換屆、改選委員、組織調(diào)整等方式，縣直59個部門的機(jī)關(guān)黨組織書記全部由本部門黨組（黨委）書記擔(dān)任，實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)“一肩挑”全覆蓋。制定下發(fā)縣直機(jī)關(guān)基層黨建工作責(zé)任清單，督促各機(jī)關(guān)單位結(jié)合自身實(shí)際，建立履行黨組（黨委）、機(jī)關(guān)黨委、黨支部和黨組（黨委）書記、機(jī)關(guān)黨委書記、專職副書記、黨支部書記“三級四崗”責(zé)任清單，以任務(wù)清單化促責(zé)任落實(shí)精細(xì)化。
二、在推進(jìn)工作體系上，踏實(shí)履責(zé)，掛圖作戰(zhàn)。從實(shí)際出發(fā)，將全年機(jī)關(guān)黨建重點(diǎn)工作任務(wù)與全縣“能力作風(fēng)建設(shè)年活動”緊密結(jié)合，制定《2022年機(jī)關(guān)黨建工作要點(diǎn)》以及《縣直機(jī)關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)年活動實(shí)施方案》，牽頭負(fù)責(zé)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建”"機(jī)關(guān)工作質(zhì)效提升”兩個行動，進(jìn)而細(xì)化分解責(zé)任清單，實(shí)行項目化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、精細(xì)化、規(guī)范化管理。在具體推進(jìn)中抓落實(shí).全縣“能力作風(fēng)建設(shè)年“活動開展以來，縣直機(jī)關(guān)各級黨組織緊緊圍繞縣委中心工作，勇?lián)?dāng)、強(qiáng)落實(shí)。疫情期間，各級黨組織把積極下沉一線開展疫情防控工作作為機(jī)關(guān)工作質(zhì)效提升的實(shí)戰(zhàn)載體，作為檢驗?zāi)芰ψ黠L(fēng)的“試金石”，做到“本領(lǐng)下沉”“作風(fēng)下沉”，組織64個單位和部門665名黨員干部下沉到三鎮(zhèn)社區(qū)、小區(qū)卡口一線值守，樹立起服務(wù)群眾的良好形象，用實(shí)際行動彰顯了責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，做到了在一線服務(wù)、在一線練兵，工作質(zhì)效在一線提升。
三、在考核評價體系中，精準(zhǔn)考責(zé)，動態(tài)評價。注重健全和完善機(jī)關(guān)黨的建設(shè)制度體系。細(xì)化考核要素，增強(qiáng)考核評價指標(biāo)合理性。堅持問題和目標(biāo)導(dǎo)向相結(jié)合，在年初制定實(shí)施《機(jī)關(guān)黨建工作要點(diǎn)》基礎(chǔ)上，配套制定《年度機(jī)關(guān)黨建考核細(xì)則》，涵蓋落實(shí)中央和省、市縣委決策部署、政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、制度建設(shè)等8方面，為縣直機(jī)關(guān)抓實(shí)黨建提供簡明的“作戰(zhàn)圖”和“任務(wù)表”。為進(jìn)一步落實(shí)落細(xì)各項工作任務(wù)，細(xì)化各項任務(wù)指標(biāo)和要求，制定“工作督導(dǎo)清單”，形成黨建責(zé)任閉環(huán)鏈條，明確完成時間節(jié)點(diǎn)；每季度開展工作推進(jìn)“回頭看”，精準(zhǔn)分析研判，識別存在的問題，并結(jié)合實(shí)際提出“工作問題清單”，明確整改措施、整改時限和整改責(zé)任人。通過制定清單，強(qiáng)化責(zé)任，明確了重點(diǎn)任務(wù)，有效構(gòu)建了清單定責(zé)、推動履責(zé)、失職追責(zé)的責(zé)任體系。強(qiáng)化述職評議，落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，從嚴(yán)從實(shí)開好機(jī)關(guān)黨組織書記抓基層黨建述職評議會，既有效傳導(dǎo)壓力，又近距離考察干部，不斷增強(qiáng)抓機(jī)關(guān)黨建的責(zé)任感和使命感。
四、在督導(dǎo)問責(zé)體系中，監(jiān)督問責(zé)，傳導(dǎo)壓力。為推動全縣各地各部門全面建設(shè)“四個體系”工作機(jī)制，開展年度重點(diǎn)工作督辦落實(shí)“一督雙查”專項行動，將年度重點(diǎn)工作落實(shí)情況納入相應(yīng)考核體系。在督導(dǎo)問責(zé)體系中，堅持“激勵導(dǎo)向”與“問題導(dǎo)向”并行，將“考核結(jié)果”與“推先評優(yōu)”相結(jié)合，體現(xiàn)激勵導(dǎo)向。把作為“兩優(yōu)一先”、推薦上級表彰等各類評選的主要依據(jù)，并將“考核結(jié)果”與“跟蹤問責(zé)”相結(jié)合，將出存在的突出問題列入“負(fù)面清單”，列入黨建工作專項督查范圍，反饋各單位進(jìn)行整改。
