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文稿寫作是機關工作的必備基本功，是指導行政事物、部署工作任務的重要載體和實現形式。但文稿寫作是一個艱苦的腦力勞動過程，從事文字工作是一件非常辛苦的差事，常有言：“喝苦水，反酸水，尿黃水”。而文字工作者最怕的就是所擬文稿不被領導認可，止不住的反復修改，甚至是推到重來，進入“一稿二稿，搞了白搞;三稿四稿，剛剛起跑；五稿六稿，還要再搞；七稿八稿，搞了再搞；九稿十稿，回到一稿”的無助狀態。筆者有位朋友就曾有經歷此種遭遇，他的領導思路非常跳躍、時刻變化，以至于剛按要求寫好的文稿，不過多久又要求再改，就這樣從早上7點開始一直到半夜5點還在改，到最后朋友直言“想跳樓”。當然這是比較極端例子，大部分領導還是很體諒文字工作者的辛苦，不會這么去折騰。那么文稿工作是否有竅門，能更快速的讓領導滿意，從而避免“稿來稿去”的麻煩呢？
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